APRR condamnée

Pour information,

Une salariée a obtenu deux fois gains de cause devant le Conseil des Prud'hommes de DIJON en obtenant (soutien de SUD) 10000 € et un jugement imposant la réintégration dans l'entreprise d'une CDD en contrat CDI à temps plein. APRR n'avait pas fait appel du jugement mais à refuser d'appliquer le jugement en embauchant pas la salariée. Une seconde saisine du Conseil des Prud'hommes de DIJON a été nécessaire afin de faire reconnaître la prise d'acte de la rupture du contrat de travail au tord d'APRR (salariée toujours soutenue par SUD), le jugment vient d'être rendu pour un montant à charge d'APRR de 32 845,70 € (en indemnité divers, rappel de salaire, Congés payés, etc....
C'est donc un montant global de 42 845,70 € (premier jugement + 2ème jugment) obtenu par la salariée du district de Rolampont avec le soutien de SUD APRR.